taux de cotisations au premier janvier 2009

24.01.2009

Les taux de cotisations applicables aux salaires mensuels bruts versés à une assistante maternelle, en vigueur au 01/01/2009

Libellé	Taux salariaux	Taux patronaux
CSG et CRDS (partie imposable) (1)	2,90 %
CSG (partie non imposable) (1)	5,10 %
Sécurité sociale (Maladie, maternité, invalidité,décès, vieillesse, allocations familiales, accidents du travail)	7,50 %(2)	29,10 %
Fonds national d' aide au logement (FNAL)		0,10 %
Contribution Solidarité Autonomie		0,30 %
Formation professionnelle		0,15 %
Retraite complémentaire	3,00 %	4,50 %
Prévoyance	1,15 %	1,27 %
AGFF (3)	0,80 %	1,20 %
Assurance chômage (4)	2,40 %	4,00 %

1) Ce taux s' applique sur 97 % de la rémunération brute

(2) 7,50% pour les départements d' Alsace Moselle

(3) Association pour la gestion du fonds de financement de l' AGIRC et l' ARRCO.

(4) La contribution assurance chômage n' est plus due à compter du premier jour du mois suivant celui au cours duquel votre assistante maternelle a atteint l' âge de 65 ans.

Les cotisations versées permettent entre autre aux assistante maternelle :

de bénéficier de prestations en cas de maladie, maternité ou accident du travail, et de prestations familiales, le cas échéant.
d' acquérir des droits pour sa retraite de base et complémentaire et aux allocations d' assurance chômage
de bénéficier d' un régime de prévoyance.